得物工作時(shí)間

周一到周日白班是9：00到21：00，夜班是21：00到9：00。根據(jù)廊坊得物guan 方資料，工作是兩班制，周一到周日白班是9：00到21：00，夜班是21：00到9：00，做六休一平請假可以調(diào)班，有夜班福利，工作氛圍也輕松。

成都創(chuàng)新互聯(lián)是創(chuàng)新、創(chuàng)意、研發(fā)型一體的綜合型網(wǎng)站建設(shè)公司，自成立以來公司不斷探索創(chuàng)新，始終堅(jiān)持為客戶提供滿意周到的服務(wù)，在本地打下了良好的口碑，在過去的十多年時(shí)間我們累計(jì)服務(wù)了上千家以及全國政企客戶，如成都石牌坊等企業(yè)單位，完善的項(xiàng)目管理流程，嚴(yán)格把控項(xiàng)目進(jìn)度與質(zhì)量監(jiān)控加上過硬的技術(shù)實(shí)力獲得客戶的一致贊賞。

：00-21：00。得物倉庫位于武漢朝陽區(qū)，倉庫管理人員主要負(fù)責(zé)日常收貨入庫、分揀、包裝、出庫等工作，一般早上9點(diǎn)上班，晚上9點(diǎn)下班。因此該倉庫上班時(shí)間為9：00-21：00。

工作時(shí)間是早9：30-10：00打卡上班；晚6：00-7：00打卡下班；中午休息1-2小時(shí)。彈性打卡這一點(diǎn)真的挺人性化。并且下午茶很豐富，各種水果甜點(diǎn)。晚餐有飯補(bǔ)，18塊錢，可以訂餐也可以去園區(qū)的餐廳吃。

不累。得物的員工工作都是流水線作業(yè)，工作簡單，每天工作十個(gè)小時(shí)，其中兩個(gè)小時(shí)算加班時(shí)間，工作輕松不累。公司對員工的福利待遇也相當(dāng)好，交五險(xiǎn)一金，一日三餐都是在公司食堂吃飯，旨在提高員工的生活水平。

得物高管一個(gè)月工資多少

1、好。福利待遇好：得物倉儲組長每個(gè)節(jié)假日都有單獨(dú)的禮品，每月的飯補(bǔ)為300元，還有旅游卡。工資待遇好。得物倉儲組長月工資8000元，基礎(chǔ)工資、崗位工資、績效、加班補(bǔ)貼、五險(xiǎn)一金。

2、好。得物組長最低工資：7000元/月，最高工資：10000元/月，與上海地區(qū)平均工資相比下降44%，與上海組長平均工資相比上漲17%，待遇：五險(xiǎn)一金，基礎(chǔ)工資+崗位工資+績效+加班補(bǔ)貼+夜班津貼。

3、每月。普通企業(yè)高管一個(gè)月工資為5000元，其中包括五險(xiǎn)一金，供吃供住，晉升透明，有年終獎(jiǎng)，不加班早九晚六。企業(yè)高管是企業(yè)運(yùn)營的核心人物，是完成董事會(huì)目標(biāo)的執(zhí)行者。

4、高管不講月薪，講年收入（包括薪水、福利、獎(jiǎng)金）。所謂高管，至少是總監(jiān)級別。一般中等規(guī)模以上的外企，中國籍的高管，不包括股票的話（股票這東西很難量化）年薪在一百萬以上?？偙O(jiān)七八十萬到兩三百萬都有。

武漢得物壓工資嗎

1、不嚴(yán)重。在得物上班待遇豐厚，不存在惡意扣除工資的情況，所以得物上班沒有扣錢的現(xiàn)象。得物App是上海識裝信息科技有限公司推出的新一代潮流網(wǎng)購社區(qū)。

2、得物發(fā)工資是打卡。根據(jù)查詢相關(guān)資料顯示，得物每個(gè)月10號發(fā)放上個(gè)月工資，工資統(tǒng)一打卡，入職就繳納五險(xiǎn)一金，年終獎(jiǎng)金，餐飲補(bǔ)貼。得物App是由上海識裝信息科技有限公司推出的新一代潮流網(wǎng)購社區(qū)。

3、薪資基本都是5500-6500左右+提成1300-1800，13薪。有加班，好處是有比較開明的頂頭上司，一般請假很方便，只要是正當(dāng)情況比如門診看病之類的。另外晚班10點(diǎn)后報(bào)銷打的車費(fèi)，僅限回家。所謂的下午茶反正挺難吃的。

上海嘉定得物分揀員怎么樣

黑：工價(jià)黑。這里所有的操作工都是中介拉進(jìn)來的屬于勞務(wù)派遣，然后被分到不同的部門有不同的工種，包括流轉(zhuǎn)，處理異常，質(zhì)檢拍照，交接，發(fā)貨，分揀等。分到哪里是隨機(jī)的，但是也有的是轉(zhuǎn)組的。

嘉定得物倉庫分揀工作很辛苦，每天工作分白班和夜班，每個(gè)班都是12小時(shí)，而且里面的規(guī)章別很嚴(yán)格。

很好，上海得物d11倉庫待遇福利各方面都很好。

嘉定電商倉庫工作一個(gè)月4000多左右，待遇還是不錯(cuò)的，主要負(fù)責(zé)打包貼標(biāo)簽，裝車 。