幾百人的公司上套考勤管理系統(tǒng)不寧多次會(huì)議?這一聽(tīng)就假得很,我還以為是幾千人的集團(tuán)型企業(yè)呢.還sap....,這就相當(dāng)于上下班擠公司不方便,樣買(mǎi)個(gè)交流工具,約了寶馬,奔馳,或是波音公司談?wù)?簡(jiǎn)直對(duì)不上號(hào).做產(chǎn)品要實(shí)在,做人更要實(shí)在,發(fā)問(wèn)也要實(shí)在.實(shí)在產(chǎn)品供參考,以避免被人忽悠.
成都創(chuàng)新互聯(lián)擁有一支富有激情的企業(yè)網(wǎng)站制作團(tuán)隊(duì)，在互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站建設(shè)行業(yè)深耕10年，專(zhuān)業(yè)且經(jīng)驗(yàn)豐富。10年網(wǎng)站優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)，我們已為1000+中小企業(yè)提供了網(wǎng)站設(shè)計(jì)制作、成都做網(wǎng)站解決方案，按需定制，設(shè)計(jì)滿(mǎn)意，售后服務(wù)無(wú)憂(yōu)。所有客戶(hù)皆提供一年免費(fèi)網(wǎng)站維護(hù)!
▲ 可靈活配置考勤方式，支持員工APP打卡或考勤機(jī)打卡、電腦打卡等多種方式。
▲ 靈活定義考勤規(guī)則，如班次、年假規(guī)則和調(diào)休等規(guī)則。
▲ 靈活排班，支持規(guī)律排班和無(wú)規(guī)律排班，對(duì)于規(guī)律排班可設(shè)置自動(dòng)排班規(guī)則定時(shí)排班。
▲ 提供自動(dòng)抓班功能，可根據(jù)員工的打卡記錄自動(dòng)匹配班次生成排班表支持與多種考勤機(jī)對(duì)接，直接獲取考勤機(jī)打卡數(shù)據(jù)。
▲ 支持線(xiàn)上申請(qǐng)加班、請(qǐng)假、外出、出差、調(diào)休、調(diào)班和補(bǔ)刷卡等業(yè)務(wù)，同時(shí)自定義審批流程，完全實(shí)現(xiàn)無(wú)紙化辦公。
▲ 靈活定義加班調(diào)休補(bǔ)償方案，支持對(duì)加班剩余額度進(jìn)行二次調(diào)休或計(jì)加班費(fèi)的轉(zhuǎn)換。
▲ 提供年假管理功能，可根據(jù)不同組織機(jī)構(gòu)定義不同的年休假規(guī)則，自動(dòng)計(jì)算年休假額度。
▲ 提供調(diào)休管理功能，可靈活設(shè)定一套或者多套加班調(diào)休規(guī)則，自動(dòng)計(jì)算調(diào)休額度、調(diào)休有效期。
▲ 自動(dòng)計(jì)算考勤結(jié)果，并被薪資引用作為工資核算依據(jù)，同時(shí)也可作為績(jī)效考核參考依據(jù)。
▲ 提供強(qiáng)大的預(yù)警功能，如考勤異常、遲到、早退、漏打卡等提醒。
管理系統(tǒng)劃分如下
1、目標(biāo)管理體系：企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃管理系統(tǒng)，企業(yè)投資管理系統(tǒng)......
2、企業(yè)文化管理體系：企業(yè)文化戰(zhàn)略管理系統(tǒng)......
3、企業(yè)人事管理體系：人事管理系統(tǒng)，培訓(xùn)管理系統(tǒng)，人員招聘管理系統(tǒng)，員工離職管理系統(tǒng)，行政管理系統(tǒng)、薪資管理系統(tǒng)、績(jī)效管理系統(tǒng)......
4、企業(yè)資金管理體系：企業(yè)資金管理系統(tǒng)......
5、企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)管理體系：客戶(hù)管理系統(tǒng)，企業(yè)品牌管理系統(tǒng)，銷(xiāo)售管理系統(tǒng)，供應(yīng)商管理系統(tǒng).....
6、企業(yè)運(yùn)作管理體系：工程設(shè)計(jì)管理系統(tǒng)，產(chǎn)品試產(chǎn)管理系統(tǒng)，材料訂購(gòu)管理系統(tǒng)，生產(chǎn)計(jì)劃管理系統(tǒng)，生產(chǎn)管理系統(tǒng)，品質(zhì)管理系統(tǒng)，倉(cāng)儲(chǔ)管理系統(tǒng)，物流管理系統(tǒng)，企業(yè)內(nèi)部溝通管理系統(tǒng).....
檔案的收集、整理、保管、鑒定、統(tǒng)計(jì)和提供利用的活動(dòng)。匡易檔案包括：檔案收集、檔案整理、檔案錄入、檔案數(shù)字化、檔案系統(tǒng)、檔案價(jià)值鑒定、檔案保管、檔案編目和檔案檢索、檔案統(tǒng)計(jì)、檔案編輯和研究(見(jiàn)檔案文獻(xiàn)編纂)、檔案提供利用、檔案銷(xiāo)毀。
這些工作的劃分只是相對(duì)穩(wěn)定而不是絕對(duì)的，也有分為 8個(gè)環(huán)節(jié)的，也有分為基礎(chǔ)工作和利用工作兩大部分的。由于現(xiàn)代檔案管理工作已成為復(fù)雜的系統(tǒng)，故也有按多層次進(jìn)行劃分的方法。其第一層次分檔案實(shí)體管理和檔案信息開(kāi)發(fā)兩個(gè)子系統(tǒng)，各子系統(tǒng)又下分若干層次小系統(tǒng)。
檔案實(shí)體管理分收集、整理、鑒定、保管、統(tǒng)計(jì)等工作環(huán)節(jié)；檔案信息開(kāi)發(fā)又分信息加工和信息輸出兩部分，信息加工由編制目錄、編輯文獻(xiàn)匯編和編寫(xiě)參考資料構(gòu)成，信息輸出由提供閱覽、復(fù)制、咨詢(xún)、函調(diào)、外借以及出版、展覽等多項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)構(gòu)成。
重慶分公司
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